在财报连续亏损，股价低迷的压力之下，e龙开打“强心针”。

昨日，e龙宣布，原联邦快递金考(FedEx Kinko’s)中国董事总经理崔广福将于2007年10月8日加入e龙，任新首席执行官(CEO)，而目前担任e龙公司代理CEO的肖恒锐(Henrik Kjellberg)，将继续担任e龙公司董事会主席。

在加入联邦快递金考之前，崔广福还在宝洁(中国)有限公司工作超过12年，其中包括两年半在美国的任职经历。

崔广福表示，中国的旅行市场正处在高速成长的起步阶段，e龙公司目前已经完成充分准备，将要在旅游市场建立一个强而有力的定位。“当然，我们将会继续公司正在进行中的变革，努力将e龙公司塑造成为一家更为强健的公司。”

从去年四季度开始，e龙就持续亏损，今年第二季度的净亏损为180万元，而携程今年第二季度的净利润为1.11亿元。

暂停度假业务，频频换高层等被业界认为是e龙业务萎靡的几个原因。为了重新振作，e龙近期已将曾经在康师傅、顶新和庄臣等企业任职市场部高层的汤玛斯·陈挖角过来担任营销副总裁。业界传言，e龙寻觅新“掌门人”已久，而起用崔广福的用人风格很符合e龙的一贯作风，即基本不用旅游专业背景人才，而是用在连锁、消费或其他产业有丰富经验的人。此前离职的e龙原总裁兼CEO司徒耀明(TomSooHoo)就来自麦当劳。